Poder Judicial del Estado de Tabasco

Dado el incremento de contagios a raíz de la pandemia por el virus SARS-CoV-2, el Consejo de la Judicatura del Poder Judicial de Tabasco estableció disposiciones para salvaguardar la salud de justiciables y trabajadores, que incluyen la tramitación únicamente de casos urgentes --sin que se amplíe el catálogo de éstos--, mantener el desahogo de audiencias preferentemente vía videoconferencias y el trabajo escalonado de 50 por ciento de su personal, sin los servidores públicos considerados vulnerables, quienes continúan laborando desde casa.

Con el propósito de garantizar el acceso a la justicia y cumplir la reforma constitucional, así como tratados internacionales en materia de derechos humanos, el Poder Judicial de Tabasco dictó la primera sentencia en formato de lectura fácil para disolver un vínculo matrimonial entre dos personas sordas y determinar el monto de la pensión alimenticia para los hijos de la pareja, también discapacitados auditivos.

Abogados litigantes aprobaron el reinicio escalonado de actividades en juzgados de Tribunal Superior de Justicia, y constataron las medidas estrictas medidas sanitarias aplicadas, las cuales estimaron correctas y eficaces para salvaguardar la salud de los justiciables.

En la impartición de justicia hay criterios discriminatorios no tan antiguos. La discriminación sigue, muta, cambia, hay avances en su combate, pero existen rezagos que se vienen arrastrando, sostuvo Sanae Mercedes Hinojosa Taomori, titular de la Unidad de Igualdad de Género del Supremo Tribunal de Justicia de Sonora, al convocar a los juzgadores tabasqueños a hacer visibles los estereotipos y combatirlos a golpe de sentencias.

La impartición de justicia es una actividad esencial y no se podía seguir aplazando la labor del Poder Judicial, aseveró la secretaria general del Consejo de la Judicatura, Lilí del Rosario Hernández Hernández, quien verificó el cumplimiento de medidas sanitarias federales y estatales en juzgados de cinco municipios, así como el protocolo que la institución puso en funcionamiento para preservar la salud de servidores judiciales y usuarios.

En audiencia oral que se prolongó durante ocho horas, un tribunal de enjuiciamiento del Poder Judicial de Tabasco emitió la primera sentencia condenatoria por videoconferencia en un juicio por delito de secuestro, como parte del reinicio escalonado de actividades de la institución y con pleno respeto al semáforo de las autoridades sanitarias.

Con la realización de los primeros dos juicios por videoconferencia el viernes pasado, inició en Tabasco una nueva etapa de la administración de justicia, en la cual el propósito sigue siendo acercar los servicios a los justiciables y en paralelo, acatar disposiciones sanitarias establecidas por las secretarías de Salud federal y estatal.

Con el compromiso indeclinable con el cumplimiento de la ley, el Poder Judicial de Tabasco dio a conocer modificaciones al Protocolo para la nueva normalidad en la institución, que prevé incrementar medidas de seguridad e higiene, así como robustecer el trabajo a distancia para hacer de la administración de justicia un servicio fluido, ordenado y seguro que de manera progresiva se adopta a la realidad del país.

• Para cumplir un compromiso del magistrado Enrique Priego Oropeza con los abogados litigantes éstos pueden consultar resoluciones de juzgados desde sus despachos
• Deben registrarse en línea en la página electrónica www.tsj-tabasco.gob.mx
• Continúa entrega de material de protección para trabajadores de juzgados; la nueva normalidad nos obliga a la cultura digital, pero también a la tolerancia y el orden

Por ser la impartición de justicia una actividad esencial e “insuspendible” del Estado mexicano, el juez quinto de distrito del décimo circuito en Tabasco negó la protección de la justicia federal al licenciado Donaciano Quen Pérez, quien a nombre de una asociación civil solicitó se paralizara el regreso paulatino, cauteloso y gradual a la normalidad que este lunes inició el Poder Judicial con 50 por ciento de su personal, un escrupuloso protocolo de medidas para el cuidado de la salud de los justiciables y los trabajadores y con los empleados vulnerables laborando desde casa.